養育費不払いに対する対応（第三者からの情報取得手続）

更新日：08/21/2020

１　はじめに

前回のコラム（民事執行法上の財産開示手続）はこちらです。

 

今回は、民事執行法の改正によって創設された第三者からの情報取得手続（改正民事執行法２０４条以下）についてお話しします。

 

２　民事執行法改正の背景

公正証書や離婚調停調書で約束した養育費が支払われない場合、権利者としては強制執行を考えることになります。

ですが、これまでの強制執行では、原則的に義務者の預貯金の内容（金融機関名と支店名）は権利者が特定する必要がありました。また、給与債権を差し押さえようとする場合も、義務者の勤務先（給料支払者）は権利者が特定する必要がありました。

 

それゆえに、離婚後の義務者の勤務先や預貯金が分からない場合、強制執行をしたくてもできず、泣き寝入りするしかないという事態が起こっていました。

 

こうした事態を打開するため、令和２年４月１日、改正民事執行法が施行され、新たに第三者からの情報取得手続が運用されることになりました。

 

３　第三者からの情報取得手続

第三者からの情報取得手続とは、養育費の義務者以外の第三者から、義務者の財産に関する情報を取得できる制度です。

 

情報を取得できる第三者とは、①登記所、②市区町村・日本年金機構等、③金融機関（銀行、信用金庫、労働金庫、信用協同組合、農業協同組合、証券会社等）です。

 

①登記所（不動産情報）

登記所に対しては、義務者名義の不動産（土地・建物）がある場合、裁判所の命令により、その不動産の所在地や家屋番号等の情報を取得することができます（改正民事執行法２０５条）。

ただし、この不動産に係る情報の取得のためには、財産開示手続を申し立てる必要があり、その財産開示手続の期日から３年以内の間に、情報取得の申立てをすることができます。

なお、改正民事執行法は令和２年４月１日から施行されていますが、この登記所からの情報取得については、令和３年５月１６日頃から利用できる見込みであるとされています。

 

②市区町村・日本年金機構等（勤務先・給与情報）

市区町村・日本年金機構等に対しては、裁判所の命令により、義務者に対する給料の支給者（義務者の勤務先）に関する情報を取得することができます（改正民事執行法２０６条）。

なお、勤務先に関する情報取得の申立てができるのは、養育費や婚姻費用などの扶養に関する請求権か、人の生命又は身体の侵害による損害賠償請求権を有する者に限られます。

また、①と同様、勤務先に係る情報の取得のためには、財産開示手続を申し立てる必要があり、その財産開示手続の期日から３年以内の間に、情報取得の申立てをすることができます。

 

③金融機関（預貯金情報、株式・国債情報）

金融機関に対しては、裁判所の命令により、義務者の有する預貯金口座の情報（支店名、口座番号、残高）、義務者名義の上場株式・国債等の銘柄や数等の情報を取得することができます（改正民事執行法２０７条）。

①及び②と異なり、預貯金等の情報取得を申し立てる場合、財産開示手続を経る必要はありません。

 

４　さいごに

第三者からの情報取得手続によって、義務者の預貯金情報等が判明した場合でも、それだけで財産差し押さえの効力が及ぶわけではなく、養育費を支払ってもらうためには、別途債権執行等の強制執行手続を取る必要があります。

 

民事執行は専門的要素が強い分野ですので、対応にお困りの方は当事務所の弁護士にご相談ください。

 

 

その他のコラム